近年來，泉港區(qū)高度重視非公黨建工作，積極推行企業(yè)黨建融入企業(yè)治理“1533”工作機(jī)制，把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)、制度優(yōu)勢(shì)不斷轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢(shì)、創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)、健康發(fā)展優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)黨的建設(shè)和非公企業(yè)發(fā)展同頻共振，推動(dòng)全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。

強(qiáng)指導(dǎo) 黨建引領(lǐng)促提升

積極創(chuàng)辦“企業(yè)業(yè)余黨校”，把公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、黨群建設(shè)、文明建設(shè)等工作融為一體;建立每月主題日學(xué)習(xí)制度，組織員工學(xué)政治、學(xué)理論、學(xué)科學(xué)、學(xué)技術(shù)等活動(dòng)，提高員工綜合素質(zhì);帶領(lǐng)企業(yè)黨員、員工走出去，與泉港區(qū)第三實(shí)小、割山村黨支部開展共建活動(dòng)，互幫互助，實(shí)現(xiàn)雙贏……

黨建是企業(yè)發(fā)展的催化劑。在抓企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，福建納川管材科技股份有限公司黨支部書記、董事長陳志江重視黨建工作，2007年率先在泉港非公企業(yè)中建立黨支部，以黨建工作為抓手，充分發(fā)揮黨支部的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化黨員職工思想政治教育，積極鼓勵(lì)員工關(guān)心企業(yè)發(fā)展，讓員工的內(nèi)在潛能發(fā)揮轉(zhuǎn)變?yōu)橥庠谛?，促進(jìn)生產(chǎn)效率提高，增加優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和產(chǎn)能，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

在長期堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展為理念下，該區(qū)注重頂層謀劃。優(yōu)化非公企業(yè)黨建領(lǐng)導(dǎo)架構(gòu)，構(gòu)建“區(qū)非公企業(yè)和社會(huì)組織工委—鎮(zhèn)街非公企業(yè)和社會(huì)組織黨委—區(qū)域綜合黨總支—企業(yè)黨支部”四級(jí)領(lǐng)導(dǎo)體系，形成鎮(zhèn)街、園區(qū)、村居、企業(yè)黨建統(tǒng)籌推進(jìn)的工作格局。

為進(jìn)一步增強(qiáng)組織覆蓋率，該區(qū)先后開展“集中組建月”“組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員”、流動(dòng)黨員普查登記等專項(xiàng)行動(dòng)，采取“建、聯(lián)、共、派、升”等形式，抓好非公企業(yè)集聚區(qū)和重點(diǎn)行業(yè)黨組織組建，推動(dòng)非公企業(yè)黨建從有形覆蓋向有效覆蓋轉(zhuǎn)變。

積極推行“210階梯式”組建模式，對(duì)有2名黨員的黨組織委派黨建指導(dǎo)員兼任黨組織負(fù)責(zé)人，對(duì)1名黨員的黨組織采取產(chǎn)業(yè)聯(lián)建、行業(yè)統(tǒng)建、區(qū)域共建、龍頭企業(yè)帶建等方式組建，對(duì)沒有黨員的黨組織實(shí)行黨建指導(dǎo)員“委托式”培育、創(chuàng)造組建條件。目前，全區(qū)非公企業(yè)黨組織覆蓋率達(dá)92.33%。

促融合 惠企保障增活力

“我們找到一顆紅綠鑲嵌的寶石，紅色是黨和國家，綠色是企業(yè)和我們，黨企融合，我們是‘益嘉人’。” 泉州福海糧油工業(yè)有限公司黨支部書記莊彬輝對(duì)十幾年的益海嘉里泉州企業(yè)群黨建工作有感而發(fā)。

近年來，福海糧油黨支部與廣大合作伙伴積極推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合，在各級(jí)黨委和政府的指導(dǎo)關(guān)懷下，福海糧油黨支部建設(shè)日益完善，緊緊圍繞“抓黨建、促發(fā)展”發(fā)展理念，打造福海“135”黨建工作新模式，不斷推動(dòng)公司改革發(fā)展。2020年，益海嘉里泉州企業(yè)群四期項(xiàng)目全部投產(chǎn)，新增大米加工年產(chǎn)10萬噸，面粉年產(chǎn)增加到70萬噸，新增年產(chǎn)值20多億元，年產(chǎn)米面油200多萬噸，為地方的糧食安全與穩(wěn)價(jià)保供發(fā)揮積極作用，同時(shí)新增200多個(gè)就業(yè)崗位。

為增強(qiáng)惠企實(shí)效，該區(qū)印發(fā)《泉港區(qū)實(shí)施“黨建惠企·與鄰?fù)?rdquo;服務(wù)項(xiàng)目 助推企業(yè)健康發(fā)展的實(shí)施方案》，整合工商、稅務(wù)、人社等職能部門資源，確定19項(xiàng)聯(lián)合行動(dòng)服務(wù)清單，幫扶解決企業(yè)營商環(huán)境中存在的“痛點(diǎn)”，助推企業(yè)健康發(fā)展。今年以來，共收集梳理企業(yè)提請(qǐng)協(xié)調(diào)解決的困難問題44項(xiàng)并已全部解決。

在經(jīng)費(fèi)保障方面，各鎮(zhèn)(街道)均建立非公企業(yè)黨建專項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，建立“企業(yè)出一點(diǎn)、財(cái)政和黨費(fèi)補(bǔ)一點(diǎn)”的投入制度，把非公企業(yè)黨建經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，對(duì)基層舉辦的大型特色活動(dòng)，區(qū)級(jí)配套經(jīng)費(fèi)予以支持。研究建立非公企業(yè)黨務(wù)干部權(quán)益保障資金，重點(diǎn)資助因企業(yè)關(guān)停并轉(zhuǎn)、身患重疾等致困的黨務(wù)干部，維護(hù)黨務(wù)干部權(quán)益，調(diào)動(dòng)積極性。

此外，還幫助協(xié)調(diào)解決非公企業(yè)人才在進(jìn)修培訓(xùn)、醫(yī)療保障、子女入學(xué)、家屬就業(yè)、戶籍遷入等方面遇到的問題，及時(shí)化解處理在工作生活中遇到的矛盾爭議和突發(fā)困難，為人才提供“一站式”服務(wù)，使人才對(duì)黨組織有歸屬感、信任感，營造良好的引才留才環(huán)境，激發(fā)人才干事創(chuàng)業(yè)熱情。

提能力 協(xié)同治理謀發(fā)展

“我們要積極推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營和黨建工作相融合，用黨的先進(jìn)思想、制度和體制提升公司業(yè)務(wù)工作水平，凝聚團(tuán)隊(duì)能力，增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。”在舉辦的“我和我的黨建故事”非公黨建主題沙龍上，恒盾保安服務(wù)有限公司黨支部書記連勇軍表示。

近日，由區(qū)委組織部舉辦的第一期黨齡逢五、逢十黨員黨史學(xué)習(xí)教育專題培訓(xùn)班拉下帷幕?；顒?dòng)采取課堂學(xué)習(xí)、現(xiàn)場教學(xué)、實(shí)地考察、主題沙龍等方式，讓10位來自不同領(lǐng)域、不同行業(yè)的非公企業(yè)黨支部書記、黨務(wù)干部講故事、擺案例、談體會(huì)，加強(qiáng)黨性鍛煉、謀劃企業(yè)發(fā)展。

一直以來，泉港狠抓非公企業(yè)黨務(wù)干部能力素質(zhì)提升，2020年以來，舉辦4期非公企業(yè)黨務(wù)干部專題培訓(xùn)班，采取“集中授課+現(xiàn)場觀摩+案例實(shí)操”的方式，進(jìn)一步提升非公企業(yè)黨務(wù)工作者政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。

在暢通黨組織參與企業(yè)決策渠道方面，該區(qū)采取“事前介入、前置論證、會(huì)上表達(dá)、會(huì)后通報(bào)、貫徹落實(shí)”方式，積極引導(dǎo)非公黨組織合理參與企業(yè)經(jīng)營決策、發(fā)揮政治核心和政治引領(lǐng)作用。主動(dòng)優(yōu)化企業(yè)黨組織參與公司治理制度，建立民主懇談會(huì)、黨企聯(lián)席會(huì)議制度，在出資人、黨組織書記“一肩挑”的民營企業(yè)試行“支部參議制”，按照“調(diào)研征集、確定議題、分析協(xié)商、推動(dòng)落實(shí)、監(jiān)督問效”程序，由黨組織提前介入、提供參謀，推動(dòng)黨組織和黨員融入企業(yè)治理，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。2020年以來，共有19家試點(diǎn)企業(yè)黨組織累計(jì)商討119個(gè)議題，征集“金點(diǎn)子”183條，其中78條合理化建議被采納。