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南安順昌鞋業(yè)的傳統(tǒng)與現(xiàn)代 戴景水:年近七旬的年輕人

2015-06-26 16:56:38 來源: 泉州新聞網(wǎng)

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【學(xué)國企、“老三篇”精心呵護(hù)凝聚人心的支點(diǎn)】

成長環(huán)境與時(shí)代烙印揉搓成寶貴的人生經(jīng)歷。出生于上世紀(jì)50年代的戴景水是泉州經(jīng)濟(jì)的代表人物之一,也是泉州制鞋業(yè)的領(lǐng)軍人物。

1988年,南安鞋革廠享有“泉州市出口創(chuàng)匯先進(jìn)企業(yè)”的美譽(yù),時(shí)任廠長的戴景水,累并快樂著。

然而,一次變故——鞋革廠150萬元設(shè)備添置資金,險(xiǎn)些讓企業(yè)瀕臨倒閉。

缺技術(shù)、缺資金,這樣的打擊太突然也太殘酷。沒有風(fēng)雨躲得過,沒有坎坷不必走。一向自信勤懇的戴景水,硬是破冰而出,依靠闖勁與魄力,硬是將鞋革廠起死回生。經(jīng)過全體職工的凝心聚力,鞋革廠在黑暗中劃出一縷晨光,逐步轉(zhuǎn)危為安,向良好態(tài)勢發(fā)展。 一波未平,一波又起,2002年在南安國有二輕企業(yè)無力投資的重要關(guān)頭,為了求得生存,擴(kuò)大生產(chǎn),戴景水父子投資1500多萬元?jiǎng)?chuàng)辦南安順昌鞋業(yè)有限公司,并承包經(jīng)營鞋革廠。2009年,南安市政府決定對(duì)國有企業(yè)南安鞋革廠實(shí)施改制,身為廠長的戴景水積極配合市政府帶領(lǐng)全體職工成功改制了該企業(yè),妥善安置了148名正式職工,整個(gè)安置過程,雁過無痕且各方心悅誠服。

2003年,順昌鞋業(yè)正式投產(chǎn)運(yùn)營,戴景水兼任公司董事長,再次走馬上任,不同的是,如今的他已從國企廠長轉(zhuǎn)變?yōu)樗狡罄习濉?/p>

南安順昌鞋業(yè)的傳統(tǒng)與現(xiàn)代 戴景水:年近七旬的年輕人

戴景水慰問員工

大成若缺,其用不敝。大盈若沖,其用不窮。身份變化了,可國有企業(yè)那套行之有效的規(guī)章制度,卻被戴景水完美地復(fù)制到了順昌。

成長環(huán)境與時(shí)代烙印揉搓成寶貴的人生經(jīng)歷。出生于上世紀(jì)50年代的戴景水是泉州經(jīng)濟(jì)的代表人物之一,也是泉州制鞋業(yè)的領(lǐng)軍人物。

1988年,南安鞋革廠享有“泉州市出口創(chuàng)匯先進(jìn)企業(yè)”的美譽(yù),時(shí)任廠長的戴景水,累并快樂著。

然而,一次變故——鞋革廠150萬元設(shè)備添置資金,險(xiǎn)些讓企業(yè)瀕臨倒閉。

缺技術(shù)、缺資金,這樣的打擊太突然也太殘酷。沒有風(fēng)雨躲得過,沒有坎坷不必走。一向自信勤懇的戴景水,硬是破冰而出,依靠闖勁與魄力,硬是將鞋革廠起死回生。經(jīng)過全體職工的凝心聚力,鞋革廠在黑暗中劃出一縷晨光,逐步轉(zhuǎn)危為安,向良好態(tài)勢發(fā)展。 一波未平,一波又起,2002年在南安國有二輕企業(yè)無力投資的重要關(guān)頭,為了求得生存,擴(kuò)大生產(chǎn),戴景水父子投資1500多萬元?jiǎng)?chuàng)辦南安順昌鞋業(yè)有限公司,并承包經(jīng)營鞋革廠。2009年,南安市政府決定對(duì)國有企業(yè)南安鞋革廠實(shí)施改制,身為廠長的戴景水積極配合市政府帶領(lǐng)全體職工成功改制了該企業(yè),妥善安置了148名正式職工,整個(gè)安置過程,雁過無痕且各方心悅誠服。

2003年,順昌鞋業(yè)正式投產(chǎn)運(yùn)營,戴景水兼任公司董事長,再次走馬上任,不同的是,如今的他已從國企廠長轉(zhuǎn)變?yōu)樗狡罄习濉?/p>

大成若缺,其用不敝。大盈若沖,其用不窮。身份變化了,可國有企業(yè)那套行之有效的規(guī)章制度,卻被戴景水完美地復(fù)制到了順昌。

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