2018年中國(福建)人才創(chuàng)業(yè)周上，福建省“師帶徒”引鳳還巢計劃啟動，永春縣成功對接6個“師帶徒”項目，占簽約項目總數(shù)一半。

筑巢引鳳 吸引能人回鄉(xiāng)青年返鄉(xiāng)

在永春智匯園，活躍著一批優(yōu)秀的青年人才。每個月，在園區(qū)內(nèi)“人才之家”，人才交流、創(chuàng)業(yè)培訓、學術(shù)研討等主題活動輪番上演，青年人才在這里碰撞出智慧火花。去年年初，占地面積1300多平方米的永春青年創(chuàng)業(yè)園在永春智匯園開放，提供人才引進、政策咨詢、創(chuàng)業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)培訓等“一站式”公共服務，讓永春青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情再次被點燃。

曾在國企工作的鄭澤新是永春返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人才的代表之一。幾年前，瞄準永春良好的生態(tài)優(yōu)勢和氣候條件，鄭澤新以1萬元為起步資金，開設了面積僅30平方米的新新園藝門店。依靠誠實守信與專業(yè)勤奮，他很快就干出名堂，并接手綠化工程。這幾年，在永春呈祥鄉(xiāng)雪山上，他建成了高山催花基地，成為全省打通大花蕙蘭從組培、催花到成品整個產(chǎn)業(yè)鏈的第一人。如今，作為泉州市花卉協(xié)會會長，鄭澤新仍不斷為家鄉(xiāng)花卉產(chǎn)業(yè)的發(fā)展出謀劃策。

與鄭澤新的經(jīng)歷相似，3年前，永春東平鎮(zhèn)的陳艷輝辭去在大城市醫(yī)藥研究機構(gòu)的工作，回到家鄉(xiāng)，在永春智匯園創(chuàng)辦泉州易初生物醫(yī)藥科技有限公司，帶領(lǐng)研發(fā)團隊開始從事小分子活性抑制劑開發(fā)。在他看來，家鄉(xiāng)政府對引進人才日益重視，出臺了優(yōu)惠政策予以鼓勵和支持，并且提供了永春智匯園、青年創(chuàng)業(yè)園等良好的創(chuàng)業(yè)平臺，極具吸引力。“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)過程中，縣委組織部和縣科技局等有關(guān)部門積極幫我們申請資金補助，在手續(xù)辦理上服務到位，讓我們省了不少心，得以全身心投入到產(chǎn)品研發(fā)中。”陳艷輝表示。

鄭澤新和陳艷輝的經(jīng)歷，是永春縣靶向引進新生代青年人才，為鄉(xiāng)村振興積蓄可持續(xù)力量的典型例子。

在青年人才引進上，永春縣注重激發(fā)青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)熱情，鼓勵鎮(zhèn)村創(chuàng)建畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化基地、眾創(chuàng)空間、星創(chuàng)天地，給予3萬—15萬元經(jīng)費補助;開辟綠色通道，對初創(chuàng)企業(yè)免收登記類、證照類、管理類等行政事業(yè)性收費。此外，針對村莊空心化、農(nóng)民老齡化現(xiàn)象，永春競爭性引進“90后”“00后”畢業(yè)新生代，給予創(chuàng)業(yè)孵化、工作津貼、實習補貼、購房補助等優(yōu)惠政策，吸引懷有創(chuàng)業(yè)夢想、田園情懷的青年人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、返鄉(xiāng)就業(yè)，為未來5—10年的轉(zhuǎn)型打好人才基礎(chǔ)。

2018年中國(福建)人才創(chuàng)業(yè)周上，永春縣生態(tài)文明研究院作主題發(fā)言，吸引與會人員關(guān)注。

靶向引才 推動本土產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級

作為農(nóng)業(yè)大縣，永春農(nóng)產(chǎn)品資源豐富，產(chǎn)業(yè)特色鮮明，被譽為“中國蘆柑之鄉(xiāng)”“中國名茶之鄉(xiāng)”“中國香都”，擁有7個國家地理標志保護產(chǎn)品。如何借助人才，推動本土產(chǎn)業(yè)壯大發(fā)展，是永春鄉(xiāng)村人才振興的重要命題。

不久前落幕的中國(保定)第三屆香文化博覽會暨首屆熏香會上，永春香在大會所設獎項中獲獎數(shù)過半。在永春達埔鎮(zhèn)相關(guān)負責人看來，這一成績的取得，相當大程度得益于永春縣在香產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)和引進方面的扶持發(fā)力。近年來，永春大力實施香產(chǎn)業(yè)人才支撐計劃，出臺“香八條”等一系列專項扶持政策，建成國家燃香類產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心，起草制定多項行業(yè)標準、地方標準，掌握行業(yè)話語權(quán)，使“中國香都”金字招牌的優(yōu)勢得以展現(xiàn)，永春香產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐加快。去年，這一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值已達60億元。

不只是香產(chǎn)業(yè)，去年11月，中國工程院院士、國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)(柑橘)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系首席科學家鄧秀新領(lǐng)銜的全省首個柑橘苗木院士專家工作站落戶永春，通過繁育無病毒柑橘苗木，推廣栽培新模式，助推蘆柑產(chǎn)業(yè)復興，全國柑橘種植新技術(shù)現(xiàn)場會在永春召開;今年，永春再迎國家濕地公園和永春花卉協(xié)會等2家省級院士專家站，新建葡萄、白番鴨、園藝、林果等8個市級專家工作站……一個個產(chǎn)學研合作技術(shù)集聚地和成果轉(zhuǎn)化基地，構(gòu)建了永春政產(chǎn)學研新格局，推動永春從農(nóng)業(yè)大縣向農(nóng)業(yè)強縣邁進……

在更廣范圍，立足山區(qū)特色產(chǎn)業(yè)，永春致力于科技特派員隊伍的打造。引導高等院校、科研院所等科技人才通過掛職、兼職等方式，深入家庭農(nóng)場、專業(yè)合作社等鄉(xiāng)村振興重點發(fā)展領(lǐng)域開展服務，定期為農(nóng)戶提供技術(shù)指導、信息咨詢、技能培訓。全縣現(xiàn)有省級科技特派員62名、市級科技特派員27名，省級科技特派員示范基地4家、市級科技特派員示范基地15家，2018年選任科技特派員數(shù)量居全市首位。

“緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和用人主體需求，我們出臺了《永春縣2018年緊缺急需人才引進指導目錄》。”永春縣委人才辦主任顏藝鴻介紹，該目錄涉及19類行業(yè)，包含38個重點領(lǐng)域，針對永春大力發(fā)展的全域旅游、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生物醫(yī)藥、新能源新材料等產(chǎn)業(yè)，積極引進專業(yè)人才，為推動永春綠色崛起提供智力支撐。