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陸群履新國企紀委書記83天 稱自己是要動刀子的

2016-06-28 10:25:50 來源: 中國經(jīng)濟周刊

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p45 《中國經(jīng)濟周刊》2014 年第33 期《湖南省政府:南北金銀花之爭或致數(shù)千萬花農(nóng)返貧》

《中國經(jīng)濟周刊》2014 年第33期《湖南省政府:南北金銀花之爭或致數(shù)千萬花農(nóng)返貧》

國企需要活力,不能照搬黨政機關(guān)的管理辦法

陸群的老家在湖南新化,當(dāng)?shù)厣形涑娠L(fēng),以致他的精神以俠士為范,路見不平,拔刀相助,而之前省紀委官員的身份,讓他在不少時候擁有解決問題的力量。

農(nóng)民工陳軍被人一鐵棍砸在脖子上,身體自頸部以下全部癱瘓,法院判對方賠償11萬元,陳軍卻一分錢也拿不到,只因打人者“我爸是李剛”。陸群去當(dāng)?shù)卣{(diào)查后的第二天,賠償款到位。

某鎮(zhèn)交警部門、衛(wèi)生院與地痞流氓串通一氣,攔路碰瓷,敲詐過路司機。省委書記在陸群的調(diào)查報告上批示嚴查。數(shù)日后,交警被查,路霸匿跡。

盡管如此,陸群說他深知自身能力的邊界。更多時候,無力感如影隨形。

走投無路的上訪者陳昌友,在他家一住就是4年。“吃穿住行打官司,都是我支持的。”冤案卻難了。輿論聲勢浩大的金銀花事件,雖解決了“山銀花”的部分出路問題,但正名仍遙遙無期。

“在機關(guān),說起來是個處長,其實就是一個高級點的辦事員。”陸群坦言,不管是在省紀委工作,還是公開發(fā)微博,“務(wù)虛多一點,提建議多一點。”

陸群更希望干點實事。走馬上任83天,他喜歡上了這個地方和這個地方上的人。“財信金控走的是市場化道路,幾乎每一個重大決策背后,都是以億為單位 的資金,都是要落到實處的。”陸群說,“我十分認可董事長王紅舟一句話,唯有公有才能大有。他是一個有家國情懷的湖湘子弟,也是一個事業(yè)狂,中午經(jīng)常在辦公室啃點餅干,凌晨一兩點辦公室亮著燈也是常有的事。”

盡管如此,他那一肚子不合時宜仍不時作祟。

下屬一個酒店準備組織十幾個年度優(yōu)秀員工外出參觀學(xué)習(xí),人均預(yù)算1300元,但是,酒店負責(zé)人怕戴上公款旅游的帽子,滿臉愁容走進他辦公室請教。“那些員工工資還不到2000塊錢一個月,你不想點辦法激勵一下,隨時就走人了,誰愿意給你干事啊?我認為預(yù)算還寒酸了。”陸群說,“我都不敢看文件,麻著膽子就同意了,真出了事,我擔(dān)著。”不過,他也留了個心眼,明令管理層一個都不許去。

關(guān)于企業(yè)招待費,陸群認為,要正確理解和執(zhí)行,反奢侈浪費是必須的,但作為一家市場化的企業(yè),有些必要的應(yīng)酬也不應(yīng)省。為了不丟面子不丟單,有時候公司領(lǐng)導(dǎo)和員工只能自掏腰包招待客戶,“一兩次沒問題,長期這樣做,行不通。企業(yè)員工怎么可能長期堅持損私為公?”陸群直言,“看起來是省下來幾十上百萬元招待費,丟掉的可能是幾十億的市場。不能只見樹木不見森林。”在一個內(nèi)部會議上,紀委書記陸群對業(yè)務(wù)接待額外提出了三點原則:一是有利于公司的發(fā)展;二是不能個人為單位買單;三是外松內(nèi)緊,對客戶要大方客氣一點,對內(nèi)要艱苦樸素,決不允許個人貪圖享受、奢侈浪費。

在陸群看來,政府對國企的管理,在某些方面恰如柳宗元寓言《種樹郭橐駝傳》所言,“雖曰愛之,其實害之;雖曰憂之,其實仇之”。陸群認為,企業(yè)是在市場上求生存,必須保持活力,對企業(yè)的監(jiān)督和管理要有別于黨政機關(guān)。“用來約束黨政機關(guān)的規(guī)章制度,不能動不動加上一句‘國有企事業(yè)單位參照執(zhí)行’。如果長此以往,有些企業(yè)遲早會被‘參’死。”此外,對民營企業(yè)的生存狀況,陸群也有話要說:“民營企業(yè)是在夾縫中求生存,一方面要面對那些腐敗的官員,另一方面要面對市場的競爭。對某些民企涉嫌的賄賂問題要辯證地看,要嚴格執(zhí)法,但也不能抓到企業(yè)一點把柄就把企業(yè)主要負責(zé)人控制半年一年。”

對自己敢說敢做的性格,陸群曾表示:“我要怕丟官,或者想當(dāng)大官,就應(yīng)該謹言慎行,啥也不說。既然選擇了這條路,就有心理準備。”

上任83天,“我是要動刀子的”

在財信金控內(nèi)部,“陸書記”就一些于法、于規(guī)、于理不合宜之事,經(jīng)常提出整改意見,甚至還會拍桌子。

公司有些業(yè)務(wù)員做金融業(yè)務(wù)雁過拔毛,或者分利自肥,他看不慣;個別子公司擁兵自重、搞山頭主義,他逢會就批評;一些中層管理人員一天到晚往公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室跑,他為此在會上強調(diào)政治規(guī)矩;有些會議內(nèi)容交叉重復(fù)、效率不高,他多次提意見改進。履新不到3個月,陸書記很快融入了這家企業(yè)。

桌子拍完,陸群準備“動刀子”。主管紀檢,并分管審計、監(jiān)察的他要干兩件大事,一是全面建章立制,二是狠狠地整肅風(fēng)紀。“目的只有一個,廉潔就是生產(chǎn)力!”

目前,陸群在財信金控尚未辦過一起案件,他說,一是對具體情況不太熟悉,還在調(diào)查;二是掌握了不少線索,但不能貿(mào)然動手,以免打草驚蛇;三是單位人 事關(guān)系較復(fù)雜,辦案子要講策略。陸群接著眉毛一揚,放出狠話,“該動刀子的時候,還是要動的。一出手,就不管他是什么背景、什么關(guān)系了,徹查到底。”

無欲則剛,陸群自有他的底氣。他姐姐聽說財信金控有幾十家子公司,想著給大學(xué)畢業(yè)已一年的女兒安排個工作。誰知,陸群硬邦邦地告訴外甥女,“只要我在財信金控工作,你到這里來上班就沒門。”

得知陸群去了財信金控,他的老領(lǐng)導(dǎo)、湖南省紀委原書記許云昭勉勵并告誡他:“企業(yè)是市場主體,你去財信金控后一定要激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新、創(chuàng)造活力,千萬不要扼殺了企業(yè)的活力。”

“請書記放心。必須的!”陸群回答。

[責(zé)任編輯:陳健]

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