足球既然已經(jīng)成為中國(guó)體育改革的排頭兵，其改革的成功經(jīng)驗(yàn)也必將惠及其他體育項(xiàng)目。因此，做好包括足球外交在內(nèi)的各項(xiàng)足改工作，將成為中國(guó)足球人必須承擔(dān)的任務(wù)之一。

不出意料，從1997年起就擔(dān)任亞足聯(lián)副主席的張吉龍作為東亞區(qū)唯一的副主席候選人，于4月30日成功連任亞足聯(lián)副主席一職。

從表面上看，張吉龍的連任顯得輕松異常，風(fēng)光無(wú)限，實(shí)則艱難異常。2013年，作為代理主席的張吉龍本有機(jī)會(huì)沖擊亞足聯(lián)最高職位，但因?yàn)榉N種原因最終放棄。此次參選亞足聯(lián)副主席，張吉龍也幾乎是在最后一刻才得到中國(guó)足協(xié)的提名，而提名的原因與亞奧理事會(huì)主席艾哈邁德親王的力薦不無(wú)關(guān)系。

連任亞足聯(lián)副主席，張吉龍的工作好開展嗎？張吉龍2012年已經(jīng)退休，不再是“體制”內(nèi)的人，雖然身為中國(guó)足協(xié)副主席，但并不負(fù)責(zé)具體事務(wù)，國(guó)內(nèi)的許多事情是通過(guò)中國(guó)足協(xié)執(zhí)委會(huì)會(huì)議等渠道得知，因此在開展工作時(shí)有一定的局限性。

俗話說(shuō)，外交無(wú)小事，中國(guó)足球外交同樣如此，但要做好并不容易。首先，要上升到國(guó)家高度?！吨袊?guó)足球改革發(fā)展總體方案》日前出臺(tái)，但其中并未涉及足球外事或外交內(nèi)容。作為中國(guó)足球的一部分，如何開展外交工作理應(yīng)予以重視，因?yàn)檫@不僅關(guān)乎中國(guó)的形象，也關(guān)乎實(shí)實(shí)在在的權(quán)益，練好“內(nèi)功”，同樣也需要借助“外力”，為今后中國(guó)申辦世界杯、爭(zhēng)取更大足球話語(yǔ)權(quán)、登上更大的舞臺(tái)奠定基礎(chǔ)。

其次，足改方案中涉及中國(guó)足協(xié)的協(xié)會(huì)化改革。能否在外事出差等方面給予更多權(quán)限，給予高級(jí)體育人才更寬松的環(huán)境，是有關(guān)方面需要考慮的事情。就目前而言，中國(guó)足協(xié)尤其是高層受限于出國(guó)次數(shù)，許多國(guó)外的外事活動(dòng)不能參加，這在一定程度上影響了中國(guó)足球外交的可持續(xù)發(fā)展。

第三，國(guó)際足球組織中的中國(guó)人才匱乏，需要加大培養(yǎng)力度。除了張吉龍?jiān)趤喿懵?lián)擔(dān)任副主席外，其他在國(guó)際足聯(lián)、亞足聯(lián)、東亞足聯(lián)有任職的中國(guó)人多為委員，雖能參與其中，但缺乏足夠的話語(yǔ)權(quán)。必須指出，目前在國(guó)際組織任職的中國(guó)足球人幾乎都是兼職，專職的工作人員少之又少，這說(shuō)明中國(guó)足球在國(guó)際體育組織中缺乏一個(gè)系統(tǒng)的人才培養(yǎng)體系。這一方面有待遇原因，另一方面與進(jìn)入國(guó)際組織后與國(guó)內(nèi)的疏離有關(guān)。這就需要從國(guó)家高度著手建立培養(yǎng)體系。

推而廣之，足球既然已經(jīng)成為中國(guó)體育改革的排頭兵，其改革的成功經(jīng)驗(yàn)也必將惠及其他體育項(xiàng)目。因此，做好包括足球外交在內(nèi)的各項(xiàng)足改工作，將成為中國(guó)足球人必須承擔(dān)的任務(wù)之一。