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郵儲(chǔ)銀行泉州市分行:探索“1263”黨建工作

2014-12-18 10:18:28 來源: 今日泉州網(wǎng)

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——訪郵儲(chǔ)銀行泉州市分行黨委書記閆建華

在全國上下深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八屆四中全會(huì)精神之際,日前,郵儲(chǔ)銀行泉州市分行黨建工作得到福建省分行肯定,并在全省郵儲(chǔ)銀行范圍內(nèi)作了經(jīng)驗(yàn)分享。昨日,本網(wǎng)記者對(duì)郵儲(chǔ)銀行泉州市分行黨委書記閆建華進(jìn)行了專訪。

記者:可以簡(jiǎn)要介紹一下“1263”機(jī)制嗎?

閆建華:好的。“1263”機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制是近幾年來福建省機(jī)關(guān)各級(jí)黨組織按照中央和省委提出的機(jī)關(guān)黨建“走前頭”的要求,認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》和省委《實(shí)施辦法》,在實(shí)踐中探索形成的具有福建特色、務(wù)實(shí)管用、行之有效的工作機(jī)制。

為提升機(jī)關(guān)黨建工作的制度化、科學(xué)化、規(guī)范化水平,郵儲(chǔ)銀行泉州市分行在2013年第四季度就深入轄內(nèi)支行開展了調(diào)查研究工作,為推進(jìn)“1263”機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制初步廣泛收集意見。2014年初,市分行在學(xué)習(xí)兄弟單位的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)后,將2014年確立為市分行探索“1263”機(jī)制的培育年。在進(jìn)一步深入調(diào)查研究,廣泛征求意見,反復(fù)醞釀?wù)撟C的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步理清思路,融入泉州郵儲(chǔ)的單位特點(diǎn)和品牌特質(zhì),積極探索黨建工作與企業(yè)中心工作郵寄結(jié)合的有效載體,促進(jìn)黨建工作全面落實(shí)。

所謂“1263”機(jī)關(guān)黨建機(jī)制,即實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)黨建走前頭“一個(gè)目標(biāo)”;落實(shí)“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”兩大任務(wù);抓好一崗雙責(zé)、促進(jìn)履職、思想作風(fēng)、黨內(nèi)監(jiān)督、文明和諧、基層組織“六個(gè)重點(diǎn)”;堅(jiān)持省、市、縣“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”,不斷提高機(jī)關(guān)黨建科學(xué)化水平,引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員進(jìn)一步彰顯作為。

記者:泉州市分行在“機(jī)關(guān)黨建走前頭”上都做了哪些特色工作。

閆建華:泉州市分行提出了機(jī)關(guān)黨建“五個(gè)走前頭”的目標(biāo),即班子建設(shè)走前頭、隊(duì)伍建設(shè)走前頭、作風(fēng)建設(shè)走前頭、服務(wù)群眾走前頭、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)走前頭。其中,班子建設(shè)走前頭,重點(diǎn)強(qiáng)化中心組學(xué)習(xí)制度、民主集中制、雙重組織生活會(huì)制度的落實(shí);隊(duì)伍建設(shè)走前頭,重點(diǎn)突出黨員經(jīng)常性教育和黨員發(fā)展工作;作風(fēng)建設(shè)走前頭,旨在加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),加大治理慵懶散力度,轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高辦事效率,建設(shè)“協(xié)作、務(wù)實(shí)、高效、和諧”機(jī)關(guān);服務(wù)群眾走前頭,提倡“下基層、解民憂、辦實(shí)事、促發(fā)展”,推進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)和基層調(diào)研,總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn),切實(shí)回應(yīng)和解決人民群眾關(guān)切的生產(chǎn)生活問題,保持密切聯(lián)系群眾和清正廉潔的良好作風(fēng);而創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)走前頭,則強(qiáng)調(diào)充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,更強(qiáng)調(diào)發(fā)揮黨組織黨員的模范帶頭作用不應(yīng)僅是口頭,而應(yīng)落實(shí)到行動(dòng)上。

記者:泉州市分行在建隊(duì)伍上有哪些重點(diǎn)?

閆建華:泉州市分行圍繞十八大對(duì)機(jī)關(guān)黨員干部隊(duì)伍提出的新要求,立足“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)效、創(chuàng)品牌”的行動(dòng)準(zhǔn)則,圍繞學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、和諧型、合規(guī)型、實(shí)干型“五型團(tuán)隊(duì)”,全力打造泉州郵儲(chǔ)生力軍。一方面啟動(dòng)全員專業(yè)素質(zhì)提升培訓(xùn)。今年4月份以來,市分行在二級(jí)支行長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展每月一次的管理系列培訓(xùn)課程,在普通員工層面開展每月三次的業(yè)務(wù)系列培訓(xùn)課程。其中業(yè)務(wù)系列培訓(xùn)共進(jìn)行了18期,內(nèi)容覆蓋了信用卡、票據(jù)、電子銀行、合同管理等多個(gè)范疇。另一方面選拔行內(nèi)優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師。今年4、5月份,市分行組織開展了市級(jí)內(nèi)訓(xùn)師的選拔,通過報(bào)名、資格審查、培訓(xùn)、綜合評(píng)審等多個(gè)環(huán)節(jié),共有12位員工入選為市分行內(nèi)訓(xùn)師。另外還啟動(dòng)“雛鷹計(jì)劃”。選拔一支業(yè)務(wù)精干、業(yè)績(jī)突出、德才兼?zhèn)涞暮诵娜瞬抨?duì)伍,人數(shù)達(dá)39人,并建立人才信息庫,分成4個(gè)小組,實(shí)行導(dǎo)師制。

記者:幾年來,泉州市分行在精神文明創(chuàng)建方面取得了哪些成效。

閆建華:2012年,在泉州市總工會(huì)的指導(dǎo)下,轄內(nèi)10個(gè)一級(jí)支行實(shí)現(xiàn)了市級(jí)工人先鋒號(hào)的全覆蓋。當(dāng)年,泉州市委、市政府授予市分行“泉州市和諧企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào);泉州市總工會(huì)還授予市分行工會(huì)“先進(jìn)職工之家”榮譽(yù)稱號(hào)。這些都是對(duì)分行精神文明創(chuàng)建工作的一個(gè)肯定。今年5月,市分行小企業(yè)金融服務(wù)中心在省市兩級(jí)工人先鋒號(hào)的基礎(chǔ)上獲評(píng)全國工人先鋒號(hào)。這也是目前,泉州市分行規(guī)格較高的一個(gè)榮譽(yù)。2014年,泉州市分行將在原有工人先鋒號(hào)、職工之家、和諧企業(yè)創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步探索省市兩級(jí)精神文明單位、青年文明號(hào)、行業(yè)文明窗口、文明職工等創(chuàng)建工作。

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